Venerdì 29 Marzo 2024 - 14:06

E’ FATTA: Contratto di Lavoro Nazionale 2008-2011

Documenti

Documenti / E’ FATTA: Contratto di Lavoro Nazionale 2008-2011
Documenti - E’ FATTA: Contratto di Lavoro Nazionale 2008-2011

1 Dicembre 2010

Alle 4 e mezza di questa mattina è stato firmato tra ENAV e FILT-CGIL, FIT-CISL, UIL-T, UGL-T, CISAL-AV, COBAS, ASSIVOLO QUADRI, ANPAC E UNIONE PILOTI un accordo relativo all’articolato contrattuale sull’orario di lavoro del personale di ENAV SpA, alla distribuzione delle quantità  economiche derivate dall’inflazione, alla tutela giuridica e assicurativa del personale.

Proprio da quest’ultimo punto vogliamo partire per dichiarare la nostra più completa soddisfazione rispetto al raggiungimento di un risultato che va al di là  delle nostre previsioni, dando atto all’Azienda di aver saputo creare un momento di reale sinergia. Da oggi, decade l’art.14 dell’accordo del 10.04.2004 e il personale tutto di ENAV, nell’esercizio delle sue funzioni, ha una totale copertura legale e assicurativa fatto salvo il dolo. L’azione congiunta del Sindacato e dell’ANACNA ha prodotto un risultato che, da solo, basterebbe a giustificare la firma dell’accordo.

Ma non ci siamo fermati a questo, avendo introdotto miglioramenti economici significativi per tutte le Categorie Professionali, avendo razionalizzato, semplificato ed omogeneizzato una normativa in materia di orario di lavoro che ormai rassomigliava ad un patchwork datato e confuso, mantenendo e laddove possibile aumentando le garanzie sociali e individuali dei Lavoratori e delle Lavoratrici di ENAV.

Sono state introdotte per tutte le categorie nuove indennità  specifiche che retribuiscono la nuova disciplina dell’orario operativo, nello spirito di quanto determinato dal verbale di intesa dell’8 Maggio u.s. ; viene aumentato il ticket ; per gli assunti dopo il 2004 viene cospicuamente abbattuto il periodo necessario a raggiungere il 100% della ristrutturazione salariale, portandolo a sette anni. Viene istituito un importante e fondamentale organismo di confronto ed elaborazione paritetico tra Azienda e OO.SS, l’Osservatorio, con attribuzioni importanti e delicate.

Siamo certi che una volta letto il documento, tutti i nostri colleghi sapranno valutare con estrema soddisfazione il lavoro prodotto, fornendo il giusto riconoscimento e sostegno al Sindacato che ha saputo mantenere un atteggiamento costruttivo e propositivo in questa fase di rinnovo contrattuale.

FITCISL/Assistenza al Volo/Segreteria Nazionale/Italia n°27114

Login

Effettua il login con le tue credenziali per accedere a tutti i contenuti pubblicati sul sito.
Hai dimenticato la password?

Newsletter

Inserisci i tuoi dati per iscriverti alla newsletter di FIT-CISL.

Chi siamo e cosa facciamo dei tuoi dati personali? Il Titolare del trattamento e' FIT CISL, con sede in Via Antonio Musa, 4, 00161 Roma (RM), tutela la riservatezza dei tuoi dati personali e garantisce ad essi la protezione necessaria da ogni evento che possa metterli a rischio di violazione. Il Titolare ha nominato un Data Protection Officer (DPO) che puoi contattare se hai domande sulle policy e le prassi adottate. I dati di contatto del responsabile della protezione dei dati sono i seguenti: Protection Trade S.r.l. via G. Morandi 22 Itri 04022 Itri (LT), mail dpo_fitcisl@protectiontrade.it