15 Settembre 2017
Il Contratto Collettivo Aziendale Busitalia sottoscritto il 18 febbraio 2015, impegna azienda e organizzazioni sindacali a garantire, sulla base dei principi di parità di trattamento ed uguaglianza, la presenza, nelle sedi di relazioni industriali e di partecipazione, della rappresentanza di genere.
A tal fine si è deciso di istituire il Comitato per le Pari Opportunità , che si occuperà di assistere e coadiuvare le parti per la realizzazione degli impegni assunti in tema di pari opportunità , e i cui componenti sono designati in misura paritetica tra rappresentanti di parte aziendale e rappresentanti di parte sindacale. Rappresenteranno la FIT-CISL nel Comitato Nadia Lanterna (effettiva- Busitalia Umbria) e Lucia Manciero (supplente- Busitalia Campania).
Il 14 settembre scorso si è svolta a Firenze la prima riunione del C.P.O., in tale occasione, in conformità con i dettami contrattuali, le componenti effettive hanno proceduto all’elezione della Presidente e della Vicepresidente nella persona rispettivamente di Cancè Mariangela (aziendale) e Grifoni Michela (parte sindacale Filt Cgil).