23 Febbraio 2016

Le Segreterie Nazionali hanno proseguito il confronto con Serfer per definire le modalità  di adeguamento degli inquadramenti del personale di manovra appartenente ai livelli E e D.
Le parti hanno discusso circa:
– la decorrenza relativa alla regolarizzazione del salario professionale e/o del livello professionale, laddove previsto e gli importi relativi alle transazioni individuali;
– la decorrenza dell’adeguamento dell’importo del ticket restaurant.
L’azienda si è riservata di effettuare le opportune verifiche rispetto alla tenuta economica delle diverse ipotesi proposte, aggiornando l’incontro al prossimo 29 febbraio.
Rispetto alle altre figure professionali, Serfer si è dichiarata disponibile – a valle dell’intesa su salario professionale, regolarizzazione livelli E-D e protocollo di relazioni industriali – ad inserire nell’accordo l’impegno alla prosecuzione del confronto sull’organizzazione del lavoro dei cantieri, sulla microstruttura (in particolar modo per gli inquadramenti) e sulla sicurezza.
Anche per quanto riguarda i Dispositivi di Protezione Individuale le OO.SS. hanno chiesto di conoscere le iniziative che la Società  intende porre in essere per il lavaggio.
Le Organizzazioni Sindacali hanno chiesto chiarimenti anche rispetto ai contratti di somministrazione ancora in essere, chiedendo che Serfer si faccia parte diligente nel comunicare a Manpower gli errori nelle buste paga, provvedendo alla loro regolarizzazione.
Il nuovo protocollo di relazioni industriali, a questo punto, potrebbe essere sottoscritto contestualmente all’accordo sul riordino degli inquadramenti, durante il prossimo incontro.

Roma, 22 febbraio 2016