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4 Novembre 2025

Nella giornata di ieri, 3 novembre 2025, si è svolto l’incontro previsto con Trenitalia, in attuazione di quanto stabilito nel verbale del 22 maggio 2025, in materia di sistema ciclico di programmazione dei turni.

L’Azienda, dopo avere confermato la definizione dei percorsi connessi alle code contrattuali su pasti, mobilità e ferie per le quali è già stato calendarizzato un ulteriore incontro nella prossima settimana, si è resa disponibile ad avviare un confronto specifico, di tipo tecnico riferito ambito programmazione ciclica dei turni, finalizzato ad individuare soluzioni operative in grado di:

• favorire una più equilibrata distribuzione qualitativa e quantitativa dei servizi tra il personale;
• rafforzare, come da tempo rivendicato dal sindacato, il ruolo delle trattative territoriali nella gestione e nella risoluzione delle criticità presenti nei turni di lavoro.

Nel corso della riunione, Trenitalia ha tuttavia ribadito la necessità di effettuare valutazioni di sostenibilità sulle proposte sindacali avanzate, sia economica che tecnica, legate alla normativa di lavoro attuale. In tale ambito, l’Azienda, anticipando che convocherà un prossimo incontro specifico sul tema in oggetto, su richiesta del Sindacato, ha prospettato, nel medio periodo, la possibilità di sviluppare specifiche simulazioni che consentano di valutare concretamente gli effetti delle diverse ipotesi di rotazione dei turni. Le Organizzazioni Sindacali hanno confermato di voler proseguire il confronto finalizzato a conseguire un modello di turnazione che possa introdurre una ciclicità, diventando più equo, trasparente e condiviso, che migliori la qualità di vita del personale interessato e valorizzi e potenzi il modello di confronto sui territori rispetto alle criticità segnalate. Il Sindacato ha ribadito la volontà di procedere in modo tale che il confronto avviato non si riduca ad una mera formalità ma che, fermo restando il mantenimento/rafforzamento degli elementi di garanzia di conciliazione vita-lavoro, traguardi un nuovo modello di gestione dei turni che restituisca dignità e centralità alle trattative negli impianti. In chiusura, tutto il Sindacato ha evidenziato all’Azienda la necessità, indispensabile e non più rinviabile, di dare una risposta immediata sui temi oggetto di confronto nelle scorse settimane: operatività MEB1, refezione/piè di lista, gestione ferie, mobilità, formalizzando, secondo quanto già assicurato da Trenitalia nei precedenti incontri, i tempi di avvio della nuova normativa del personale degli equipaggi.

Roma, 4/11/2025